Vilniaus miesto savivaldybės taryba pritarė municipalinio būsto fondo steigimui. Tokiu būdu bus siekiama stiprinti miesto socialinę infrastruktūrą, didinti būsto prieinamumą bei skatinti profesijų, svarbių sostinės vystymuisi, pritraukimą. Įsteigus fondą specialistams bus sudaryta galimybė nuomotis būstą terminuotą laikotarpį už mažesnę nei rinkos kainą.
„Vilnius gyventojų skaičius kasmet auga, tačiau svarbių miesto vystymuisi profesijų specialistų skaičius nespėja kartu su juo. Siekdami pritraukti studijas baigusius jaunus specialistus atvykti į Vilnių ar jame likti, dirbti, vystysime municipalinio būsto fondą. Tai ne tik užtikrins jaunų specialistų gyvenimo stabilumą, bet ir padės greičiau sukaupti reikiamą kapitalą pradiniam įnašui, siekiant įsigyti nuosavą būstą. Kartu stiprės ilgalaikis ryšys su miestu – jauni žmonės kurs šeimas Vilniuje, mokės mokesčius, dalyvaus bendruomeniniame gyvenime, o ilgainiui būsto įsigijimo klausimą spręs rinkos sąlygomis“, – sako Vilniaus miesto meras Valdas Benkunskas.
Šis modelis jau yra taikomas kitose Europos šalyse kaip pasiteisinusi praktika ir yra dar viena būsto politikos priemonių, didinančių būsto prieinamumą. Jis pagrįstas nauda ne tik jaunam žmogui, bet ir savivaldybei: be laikino būsto užtikrinimo šis fondas taip pat prisidės prie miesto ekonominio augimo – dalis iš municipalinio būsto nuomos gaunamų lėšų bus nukreipta į socialinio būsto fondo plėtrą bei socialinio būsto eilėje laukiančiųjų skaičiaus mažinimą.
„Džiaugiuosi, kad mūsų augančiame mieste ieškome subalansuotų sprendimų, vertindami ir žmonių, ir miesto poreikius. Tikiu, kad municipalinio būsto fondas prisidės ne tik prie trūkstamų specialistų pritraukimo, mieste teikiamų viešųjų paslaugų kokybės bei plėtros, bet ir gerins socialinės infrastruktūros situaciją, kuri jau dabar reikalauja pokyčių“, – pažymi Vilniaus miesto vicemerė Simona Bieliūnė.
Per pastaruosius dvejus metus socialinio būsto fondas pasipildė 183 būstais, tuo metu savivaldybės būsto fondas sumažėjo 326 būstais. Ženklus pastarojo fondo mažėjimas, bėgant laikui, gali daryti neigiamą įtaką socialinio būsto plėtrai Vilniuje, kol investicijos skiriamos tik iš savivaldybės lėšų.
Kaip pažymi SĮ „Vilniaus miesto būstas“ direktorė Rosita Žibelienė, šiuo sprendimu neabejotinai bus prisidedama prie socialinio ir savivaldybės būsto balanso užtikrinimo. Socialinis būstas su savo generuojamomis pajamomis negali užtikrinti net būtinų savo administravimo bei eksploatavimo kaštų, todėl būtent savivaldybės būstų mokamas nuomos mokestis dotuoja socialinio būsto išlaikymą. Municipalinis būstas su mažesne nuomos kaina nei rinkoje, bet didesne nei už socialinį būstą, būtų viena efektyvių įmonės veiklos savarankiško veikimo ir tikslų siekimo krypčių.
Skiria vienkartines išmokas, apmoka studijas
Skaičiuojama, kad šiuo metu Vilniuje trūksta apie 124 švietimo įstaigų darbuotojų, 105 sveikatos priežiūros specialistų ir beveik 300 policijos pareigūnų, nepaisant iki šiol taikomų specialistų pritraukimo priemonių.
Siekdama didinti trūkstamų profesijų specialistų skaičių, Savivaldybė skiria 10 tūkst. Eur vienkartinę išmoką naujiems policijos pareigūnams. 2024 m. šia finansine pritraukimo priemone pasinaudojo 67 asmenys, o pernai tarnybą Vilniuje pradėjo net 78 nauji pareigūnai. Išmoką gavę pareigūnai įsipareigoja nepertraukiamai ne trumpiau kaip 5 metus eiti pareigas viename iš Vilniaus apskrities vyriausiojo policijos komisariato struktūrinių padalinių.
Sprendžiant pedagogų trūkumo problemą, taip pat finansuojamos studijų vietos būsimiems ir esamiems Vilniaus mokytojams. Praėjusiais metais galimybe pradėti jų darbui reikalingas pedagogo kvalifikacijos arba kompetencijų įgijimo studijas pasinaudojo 185 esami ir būsimi mokytojai.
Įgyvendinant Europos Sąjungos finansuojamus projektus, finansuojamos jaunų sveikatos specialistų studijos. Planuojama, kad per dvejus metus sostinės asmens sveikatos priežiūros įstaigose bus įdarbintas 41 sveikatos specialistas, įsipareigosiantis dirbti Vilniuje ne trumpiau kaip 2 metus.
Sauliaus Žiūros nuotr.
